Привет. Я Олег Филиппов, CTO WiseAdvice. Ищу в команду старшего программиста 1С. Выполняем сложные проекты, результаты которых приносят пользу заказчикам, а также обеспечиваем стабильную загрузку специалистов.
WiseAdvice-IT – компания-интегратор, в клиентский портфель которой входят масштабные проекты на базе 1С:ERP, 1С:УХ, 1С:ERP.УХ, 1С:ЗУП, 1С:Документооборот, 1С:Корпорация для крупнейших российских компаний из рейтинга «РБК 500».
Мы ищем старшего программиста 1С, который хочет внедрять крутые проекты в области автоматизации систем в команде признанных экспертов.
Как вы будете делать мир лучше?
Мы представляем вас так
Вам у нас понравится
Доработка и внедрение программных продуктов 1С (конфигурация 1С на выбор кандидата) по техническим заданиям, сформированным аналитиками компании;
Разработка механизмов интеграции между подсистемами 1С, интеграция со сторонними учетными системами;
Формирование технических заданий, согласование с аналитиками компании рабочей документации;
Проведение тестовых испытаний информационной системы в целом или нагрузочного тестирования отдельных элементов;
Оценка трудозатрат на разработку архитектурных решений;
Подготовка системы к опытной эксплуатации: загрузка учетной информации в базу данных, анализ результатов испытаний, консультационная и техническая поддержка пользователей;
Наставничество для коллег.
Круто, если вы…
Для нас – это ценности
Наличие успешного опыта в разработке на базе 1С - не менее 3-х лет;
Владение двумя и более прикладными решениями 1С (конфигурация 1С на выбор кандидата);
Знание БСП и СКД 1С;
Понимание принципов работы клиент-сервера, работы СУБД, http и web-сервисов;
Знание управляемых форм;
Умение писать чистый и читабельный код;
Имеете навыки командной работы.
Имеете опыт работы в 1С франчайзи.
4 года – средняя продолжительность работы в компании;
Поощряем развитие сотрудников: проводим митапы, покупаем курсы и книги;
WiseAdvice-it.ru — №2 по посещаемости среди сайтов 1С:Франчайзи. Поэтому, мы обеспечены проектами на 2 года вперед;
Выстроенная система грейдов;
Внедряем проекты с применением PMI PMBOK, Agile и систем Atlassian;
Минимум бюрократии: руководители компании открыты к диалогу;
Участвуем в крупнейших мероприятиях – INFOSTART, YANDEX.CLOUD, всероссийских конференциях 1С.
Гарантированный доход, где 80% – это оклад, не зависящий от переменных факторов;
Белая заработная плата;
Удобный формат работы – в офисе, удаленно или гибридно;
Гибкое начало рабочего дня с 8.00 до 10.00;
Кофе-поинт, столовая и выделенные зоны отдыха;
Офис в центре города;
Насыщенная корпоративная жизнь – мероприятия, настольный теннис, настольные игры.
Эксперт в области цифровой трансформации бизнеса, ERP-систем, автоматизации учетных функций и построения архитектуры сложных высоконагруженных корпоративных систем. Имеет опыт в разработке продукта для роботизации операций OneRPA.
В 2014 году я пришел на должность программиста, вырос до ведущего, а сейчас на проекте исполняю роль технического архитектора. Проекты держат в тонусе, а системный подход к организации работы со стороны компании позволяет развиваться как специалисту.
Работа на интересных, масштабных проектах, которые могут длиться от полугода до двух лет, не даст заскучать. Поэтому смена проекта – как смена работы, только не надо менять компанию, чтобы «не застаиваться» и поддерживать уровень. Это помогло мне получить опыт и вырасти от программиста до руководителя.
Работа в WA-IT – это комфортные условия. Я сама выбираю – работаю сегодня из дома или из офиса. Это положительно влияет на работоспособность, особенно, когда не тратишь 4 часа на дорогу. Руководство открыто к диалогу: могу зайти к руководителю и обсудить вопросы. Простое человеческое общение — плюс компании, а еще лояльность и команда.